Przejdź do treści
Przykład odwróconej palety barw

Użytkownicy w jednostce

Moduł ten służy do szybkiego zarządzania personelem w ramach aktualnie wybranej jednostki (widocznej na górnym pasku kontekstu). W odróżnieniu od globalnej listy użytkowników, tutaj widzisz tylko osoby, które mają dostęp do bieżącego urzędu lub oddziału.

Użytkownicy w jednostce - widok główny

Lista użytkowników przypisanych do bieżącej jednostki
  • Login: Unikalny identyfikator używany podczas logowania.
  • Imię i Nazwisko: Dane identyfikacyjne pracownika.
  • E-mail: Adres kontaktowy, na który wysyłane są powiadomienia systemowe.

Status blokady (Kolumna B)

W tabeli użytkowników przypisanych do jednostki wprowadzono nową kolumnę B. Zaznaczenie w tym miejscu sygnalizuje, że dany pracownik został zablokowany i czasowo lub trwale utracił dostęp do bieżącej jednostki.

Pasek narzędzi

Dostępne przyciski pozwalają na pełną obsługę kadrową danej jednostki.

Pasek narzędzi

Pasek narzędzi do obsługi kadrowej danej jednostki

Kontekst pracy

Pamiętaj, że ten moduł dotyczy tylko jednostki wybranej na górnym pasku (np. UM Niewiadoma). Jeśli chcesz dodać użytkownika do innej szkoły, najpierw użyj przycisku Zmień kontekst.

1. Przypisanie istniejącego użytkownika

Przycisk - Dodaj

Przycisk Dodaj do przypisania istniejącego użytkownika do jednostki

Użyj tej opcji, jeśli chcesz dodać osobę do jednostki, która posiada już konto w systemie eKSeF (np. księgowej obsługującej kilka jednostek).

Przypisanie użytkownika z listy

Lista użytkowników systemu z polem wyszukiwania do przypisania
  • Działanie: Otwiera listę wszystkich użytkowników w systemie.
  • Instrukcja:
    1. Wyszukaj osobę (użyj pola Szukaj...).
    2. Zaznacz pole wyboru (✅) przy jednym lub wielu nazwiskach.
    3. Kliknij Zapisz.
  • Efekt: Wybrani użytkownicy otrzymają dostęp do bieżącej jednostki, zachowując swoje dotychczasowe hasła i ustawienia.

2. Utworzenie nowego konta

Przycisk - Dodaj nowego

Przycisk Dodaj nowego do utworzenia nowego konta w jednostce

Użyj tej opcji, jeśli dodajesz nowego pracownika, który nie ma jeszcze żadnego konta w systemie.

Formularz nowego użytkownika

Formularz rejestracyjny nowego pracownika w jednostce
  • Działanie: Otwiera formularz rejestracyjny.
  • Instrukcja:
    1. Login i Hasło: Ustal dane do logowania (użytkownik zmieni hasło przy pierwszym wejściu).
    2. Dane osobowe: Wpisz Imię, Nazwisko i E-mail służbowy.
    3. Identyfikator KSeF (PESEL): Wybierz typ identyfikatora (najczęściej PESEL) i wpisz numer. Jest to kluczowe dla autoryzacji imiennej w systemie ministerialnym.
    4. Kliknij Zapisz.
  • Efekt: Konto zostaje utworzone w bazie globalnej ORAZ automatycznie przypisane do tej konkretnej jednostki.

PESEL a KSeF

Poprawne uzupełnienie pola PESEL jest niezbędne, jeśli dany użytkownik ma w przyszłości autoryzować wysyłkę faktur własnym Profilem Zaufanym lub podpisem kwalifikowanym.


3. Zarządzanie uprawnieniami użytkownika

Przycisk - Zarządzaj uprawnieniami

Przycisk Zarządzaj uprawnieniami na pasku narzędzi

Samo dodanie użytkownika do jednostki daje mu jedynie wstęp do systemu w tym kontekście. Aby pracownik mógł wykonywać konkretne operacje (np. wysyłać faktury), Administrator musi nadać mu odpowiednie prawa.

Formularz uprawnień użytkownika

Okno z checkboxami do nadawania uprawnień użytkownikowi

Instrukcja nadawania uprawnień:

  1. Zaznacz użytkownika na liście, klikając w jego wiersz (zmieni kolor na aktywny).
  2. Kliknij przycisk Zarządzaj uprawnieniami na pasku narzędzi.
  3. W otwartym oknie zaznacz pola wyboru (checkboxy) przy funkcjach, do których pracownik ma mieć dostęp.
  4. Kliknij Zapisz, aby zatwierdzić zmiany.

Dostępne opcje:

Lista uprawnień dostosowuje się dynamicznie w zależności od tego, czy edytujesz uprawnienia w jednostce nadrzędnej (np. Urząd Gminy) czy podrzędnej (np. Szkoła).

  • Wystawianie / Przeglądanie faktur / Przeglądanie historii sesji: Podstawowe uprawnienia dla księgowości.
  • Zarządzanie uprawnieniami: Zaznaczenie tej opcji czyni użytkownika "Lokalnym Administratorem", który będzie mógł zarządzać innymi pracownikami w tej jednostce.
  • Zarządzanie jednostkami podrzędnymi: Opcja widoczna tylko w jednostkach nadrzędnych.

Dobra praktyka

Zaleca się nadawanie tylko niezbędnych uprawnień (zasada najmniejszych przywilejów). Jeśli pracownik ma tylko podglądać dokumenty, zaznacz wyłącznie opcję "Przeglądanie faktur", bez prawa do ich wystawiania.